2月25日，为强化科级干部思想政治意识，提升业务能力和工作水平，学生工作部部长商坤对部门新任科级干部进行廉政谈话与提醒。

谈话伊始，商坤以“青年干部必备的七种能力”作为第一议题展开深入阐述。他紧密结合各科室实际业务，从政治能力、调查研究能力、科学决策能力等七个维度，为新任科级干部勾勒出成长与发展的清晰路径。商坤强调，这七种能力是科级干部履职尽责、推动工作的重要基石，必须持之以恒地加以锤炼和提升。

在业务与廉政风险分析环节，商坤结合具体工作场景，详细剖析各科室存在的廉政风险点，并针对不同科室业务特点，提出资助对象遴选、资金拨付等重大事项，必须严格执行“三重一大”制度，要将廉政要求融入日常工作流程，做到业务与廉政“两手抓、两手硬”。

此次集体谈话不仅是一次廉政警示教育，更增强了科级干部的责任感和使命感，为未来工作指明了方向。新任科级干部们纷纷表示，将认真学习领会谈话精神，时刻保持警醒，严守廉政底线，严格执行“三重一大”等各项规章制度，不断提升自身能力素质，以更加饱满的热情和严谨的态度投入到工作中，为学生工作部的发展贡献青春力量。